Trainee Weiterbildungsberatung bei S+P

Trainee Weiterbildungsberatung – Trainee (w/m) / Direkteinstieg mit dem Schwerpunkt Weiterbildungsberatung und Personalberatung in Vollzeit

• Schätzen Sie einen abwechslungsreichen Arbeitstag?
• Lust auf spannende Projekte und einen großen Gestaltungsspielraum?
• Sie arbeiten gerne in einem jungen Team?

Dann sollten Sie weiterlesen.

Das S+P Team bietet Seminare und Inhouse Trainings für Fach- und Führungskräfte im Bereich Mittelstand, Banken, Versicherungen und Finanzwirtschaft an. Informationen zu unseren Leistungen finden Sie unter www.sp-unternehmerforum.de oder www.sp-partners.de oder www.personalzirkel.de.

Zur Unterstützung unseres Münchner Teams suchen wir einen

Trainee (w/m) / Direkteinstieg mit dem Schwerpunkt Weiterbildungsberatung in Vollzeit

Ihr Aufgabengebiet – Trainee Weiterbildungsberatung

• Weiterbildungsberatung zu unseren Seminaren und Inhouse-Trainings
• Organisation von Weiterbildungsveranstaltungen
• Unterstützung bei der Konzeption neuer Seminare und Trainings
• Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen
• Mitarbeit in der Personalberatung (Strategische Personalentwicklung, Recruiting, Führung und Vertrieb)
• Vertrieb (Outbound) und proaktive Kundenbetreuung
• Erstellen von Management-Präsentationen

Wir bieten Ihnen – Trainee Weiterbildungsberatung

• abwechslungsreiche und spannende Trainings- und Seminarprojekte
• selbständige und eigenverantwortliche Projektmitarbeit
• großen Gestaltungsspielraum
• Unterstützung durch unser schlagkräftiges Beraternetzwerk
• Informationsaustausch mit Unternehmern und Geschäftsführern
• moderne Büroräumlichkeiten mit direkter U-Bahnanbindung und neuste Technik

Ihr Profil

• Freude an der Personalberatung und Weiterbildungsberatung
• Freude an der aktiven Akquise von Personalprojekten, Seminaren und Nachfolger-Projekten
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Spaß am Telefonieren und Umgang mit Menschen
• Angenehme, freundliche Stimme

Wir wünschen uns

• einen fachlich interessierten Absolventen (m/w) mit Bachelor- oder Masterabschluss
• sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• zuverlässige und engagierte Arbeitsweise
• sicheres und kundenorientiertes Auftreten
• Höchstmaß an Diskretion

Sie finden uns in Unterföhring bei München

Sie wünschen einen kurzen Weg zu Ihrem neuen Praktikumsplatz?

Unser Münchner Büro finden Sie direkt in Unterföhring bei München, Feringastr. 12a, 85774 Unterföhring.

Kontakt – Trainee Weiterbildungsberatung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an Herr Achim Schulz, a.schulz@sp-partners.de.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung im Betreff den von Ihnen gewünschten Schwerpunkt an.

Mitarbeitergespräche und Rhetorik – Führung – Kommunikation – Teamentwicklung

Durch zielgerichtete Mitarbeitergespräche können Sie Motivation und Leistungsniveau steigern. Die Seminare Motivation – Kommunikation – Zeitmanagement und Zielvereinbarung und Mitarbeitergespräche helfen Ihnen ein souveränes Auftreten durch die richtige Argumentation und Entscheidungsstärke. Unsere Seminare Die 8 erfolgreichsten Führungstechniken, Führen mit System, Konfliktmanagement: Lösungen für den Führungsalltag und Führen von Hochleistungsteams unterstützen Sie zudem dabei, die Herausforderungen im Führungsalltag selbstbewusst zu bewältigen und Feedbackgespräche und Leistungskontrolle als Führungsinstrument richtig einsetzten.

Darüber hinaus sind die Seminare Ziele setzen – Delegieren – Motivieren, Souverän entscheiden – besser führen, Führung und Personalentwicklung,  Projektmanagement und Führen von Hochleistungsteams weitere Seminare, welche Ihnen in diesem Bereich ein ausführliches Update geben. Ebenfalls in den Seminaren Führen mit System, Führung für Projektleiter, Konfliktmanagement, Führungsstärke gezielt einsetzen oder auch Training Professionell Telefonieren für den Vertrieb haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen aufzufrischen. Zusätzlich können Sie sich für den Zertifizierungskurs Kommunikation und Führung mit System eintragen.