Unternehmenswert und Nachfolge
Seminar Unternehmenswert und Nachfolge – Seminar – Förderung möglich – Produkt-Nr. D01
Praxisleitfaden für die erfolgreiche Unternehmensübergabe – Unternehmenswert und Nachfolge
- Wie kann ich die Nachfolge richtig organisieren?
- Welche Übergabemodelle gibt es?
- Wie kann ich einen fairen Unternehmenswert ermitteln?
- Wie kann ich den besten Preis erzielen?
- Wo findet man den geeigneten Nachfolger?
- Wie kann ich die Nachfolge kommunizieren?
- Wie behalte ich die Mannschaft an Bord?
Zielgruppe – Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
- Inhaber, Unternehmer, Geschäftsführer, Geschäftsführende Gesellschafter,
- Führungskräfte, Leitende Angestellte, Nachfolger, Nachfolgeinteressenten
Ihr Nutzen mit dem Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
Tag 1
- Welchen Wert hat mein Unternehmen?
- Vor- und Nachteile verschiedener Übergabemodelle – Asset Deal oder Share Deal?
- Optimale Bewertung des Kunden-stamms und Firmen-Know Hows
Tag 2
- Fit für die Nachfolge – Ihr Leitfaden für die erfolgreiche Nachfolgegestaltung
- Den richtigen Nachfolger finden! Den Führungswechsel erfolgreich gestalten
- Kommunikationsprozess zwischen Unternehmer, Nachfolger und Mitarbeitern
Ihr Vorsprung mit dem Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
Jeder Teilnehmer erhält folgende S+P Produkte
+ Simulations-Tool „Bewertung des eigenen Unternehmens“
+ Simulations-Tool „Aufbau einer eigenen Wissensbilanz“
Spezial:
+ Checkliste „Optimale Vorbereitung der Unternehmensbewertung“
+ Checkliste „Vertraulichkeits- und Geheimhaltungsvereinbarungen“ bei der Käufersuche
+ Checkliste „Anforderungs-und Auswahlkriterien für den Nachfolger“ bei der Investorensuche
Seminare und Seminarorte – Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
Sie finden unsere Seminare ,,Unternehmenswert & Nachfolge “ in Berlin, Hamburg, Hannover, Münster, Köln, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Leipzig, Dresden, Stuttgart, München, London, Wien, Salzburg und Innsbruck. Die nächsten Termine finden Sie unter Seminar Termine.
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Programm Tag 1 zum Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
Welchen Wert hat mein Unternehmen? – Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
> Verfahren der Unternehmensbewertung: Ertragswertverfahren, Discounted Cash Flow-Verfahren und Multiplikatorenverfahren
> Anforderungen des IdW-Standards S1 an die Bewertung bei mittelständischen Unternehmen
> Wie werden die Stärken und Chancen des Geschäftsmodells bewertet?
> Wie stark hängt das Unternehmen vom Inhaber ab? Welche Optimierungsmaßnahmen sind zwingend notwendig?
> Welche Faktoren bestimmen die Höhe des Unternehmenswerts?
> Branchenbezogene Benchmarks für die Bewertung mittelständischer Unternehmen
Jeder Teilnehmer erhält folgende S+P Produkte
+Fallstudie: Einsatz des Simulations-Tools „Bewertung des eigenen Unternehmens“ und Ermittlung des Kaufpreises für ein mittelständisches Unternehmen
+ Checkliste „Optimale Vorbereitung der Unternehmensbewertung“
Programm Tag 2 zum Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
Vor- und Nachteile verschiedener Übergabemodelle – Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
> Was sollte unter steuerlichen Gesichtspunkten beachtet werden?
> Vor- und Nachteile der verschiedenen Übergabemodelle im Überblick
> Bewertungsgesetz und vereinfachtes Ertragswertverfahren –Ermittlung der Erbschaft- und Schenkungsteuer
> Welche Möglichkeiten gibt es bei der Kaufpreisfinanzierung?
> Zinsgünstige Förderprogramme im Überblick
Optimale Bewertung des Kundenstamms und Firmen-Know Hows – Unternehmenswert und Nachfolge
> Wie können Know How, Personal, Kundenbeziehungen und Prozesse bewertet werden?
> Neue Gestaltungsmöglichkeiten des BilMoG für die Bewertung immaterieller Vermögensgegenstände
> Positive GuV trotz hoher Entwicklungsaufwendungen: Welche Möglichkeiten gibt es?
> Aufbau einer eigenen Wissensbilanz für das eigene Unternehmen
> Optimale Darstellung der Zukunftsfähigkeit, der Stärken und der Chancen mit Hilfe der Wissensbilanz
> Welche Faktoren bestimmen den Geschäfts- und Firmenwert?
Fit für die Nachfolge – Ihr Leitfaden für die erfolgreiche Nachfolgegestaltung – Unternehmenswert und Nachfolge
> Die richtige Strategie für Familie und Firma finden – Möglichkeiten der Nachfolgegestaltung
> Ist die richtige Mannschaft an Bord?
> Anforderungskriterien für den „geeigneten“ Nachfolger
> Psychologie und Kommunikation in der Nachfolge
> Schritt für Schritt den Nachfolgeprozess erfolgreich umsetzen
Jeder Teilnehmer erhält folgende S+P Produkte
die S+P Checklisten:„Anforderungs- und Auswahlkriterien für den Nachfolger“ und „Ist die richtige Mannschaft an Bord?“
Den richtigen Nachfolger finden! Den Führungswechsel erfolgreich gestalten – Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
> Chancen und Mehrwert des Internets für Ihre Nachfolgersuche
> Arbeitgeber-Bewertungsportale im Internet:Transparenz oder Stimmungsmache?
> Welchen Ruf hat Ihr Unternehmen im Web?
> Wie werden Chefs und Führungskräfte im Internet bewertet?
> Mit den richtigen Online-Aktivitäten die Präsenz bei den besten Führungskräften und Nachfolgern gezielt steigern!
> Top online Firmenbörsen und Nachfolgerportale
Jeder Teilnehmer erhält folgende S+P Produkte
die S+P Mustervorlagen: „Muster GmbH – Kurzprofil“ und „Inhaltsverzeichnis Muster-Unternehmensbewertung“
Kommunikationsprozess zwischen Unternehmer, Nachfolger und Mitarbeitern – Unternehmenswert und Nachfolge
> Verbindliche Regel für die Führung und Zusammenarbeit in Familienunternehmen
> Optimale Vorbereitung des Mitarbeiter- oder Nachfolgegesprächs
> Anerkennung und konstruktive Kritik als Eigentümer, Manager und Familienmitglied
> Effektive Gesprächsführung und Kommunikation mit den richtigen Führungstechniken
Die Teilnehmer erhalten die S+P Tests:
S+P Test: „Standortbestimmmung Führungskompetenz und Führungsverhalten“
S+P Test: „Ermitteln des eigenen Führungs- / Konflikttyps“
S+P NachfolgerBörse – Nachfolger richtig suchen – ein Fahrplan aus der Praxis
In unserem Praxis-Leitfaden S+P Nachfolger erfolgreich finden berichten wir über die wichtigsten Schritte bei der diskreten Suche und passgenauen Besetzung Ihres Nachfolgers.
Finanzen, Rechnungswesen & Controlling – Seminar Unternehmenswert und Nachfolge
Seminar Finanzen: Finanz- und Liquiditätsmanagement
Seminar Finanzen: Liquiditätsplanung kompakt
Seminar Finanzen: Unternehmen steuern – Mitarbeiter führen – Erfolg sichern
Seminar Finanzen: Unternehmenssteuerung
Seminar Finanzen: Bilanzen lesen
Seminar Finanzen: Finanzmanagement und Liquiditätsplanung
Seminar Controlling: Controlling kompakt
Seminar Controlling: Planung & Controlling kompakt
Seminar Rechnungswesen: Bilanzen richtig lesen – verstehen – steuern
Seminar Rechnungswesen: Der „Unternehmer“-Jahresabschluss
Unternehmensbewertung & Nachfolge – SeminarUnternehmenswert und Nachfolge
Seminar Unternehmensbewertung: Welchen Wert hat mein Unternehmen?
Seminar Unternehmensbewertung: Unternehmensbewertung
Seminar Nachfolge: Unternehmensnachfolge erfolgreich gestalten
Seminar Nachfolge: Konfliktmanagement in Familienunternehmen
GmbH Geschäftsführer – Unternehmenswert & Nachfolge
Kommunikation trainieren – Unternehmenswert & Nachfolge
Seminar Kommunikation trainieren: Führen & Kommunikation
Seminar Kommunikation trainieren: Kommunizieren als Führungskraft
Seminar Kommunikation trainieren: Seminar Projektmanagement
Seminar Kommunikation trainieren: Konflikte lösen
Seminar Kommunikation trainieren: Konfliktmanagement in Familienunternehmen
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